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GS1 PYQ (मुख्य उत्तर लेखन): औद्योगिक क्रांति | UPSC Mains: निबंध (Essay) Preparation PDF Download

प्रश्न. औद्योगिक क्रांति के दौरान मजदूरों की दयनीय कामकाजी परिस्थितियों ने विशेषकर महिलाओं और बच्चों के लिए रोजगार की भावना को नकार दिया। टिप्पणी।

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परिचय

1780 और 1850 के दशक के बीच ब्रिटेन में उद्योग और अर्थव्यवस्था के परिवर्तन को पहली औद्योगिक क्रांति कहा जाता है। इसका ब्रिटेन में दूरगामी प्रभाव पड़ा। बाद में, इसी तरह के परिवर्तन यूरोपीय देशों और संयुक्त राज्य अमेरिका में हुए। इनमें से अधिकांश देशों में श्रमिकों की समग्र कामकाजी परिस्थितियां खराब और कभी-कभी खतरनाक भी थीं। आज के विपरीत, औद्योगिक क्रांति के दौरान सभी श्रमिकों से लंबे समय तक काम करने की अपेक्षा की गई थी या वे अपनी नौकरी खो देंगे।

मुख्य भाग

औद्योगिक क्रांति के बाद, खेतों में मौसमी नौकरियों के विपरीत महिलाओं और बच्चों को साल भर काम मिला। उनकी आय में वृद्धि ने उन्हें आर्थिक आत्मनिर्भरता प्रदान की। हालांकि, कारखानों और मिलों में काम करने की दयनीय स्थिति ने आत्म-विकास की इस भावना को नकार दिया:

  • नीरस और अमानवीय काम करने की स्थिति:  कारखानों में एक ही तरह के काम में लंबे समय तक अखंड घंटे होने पर भी मजदूरों के लिए सौंदर्यशास्त्र और आराम की कोई व्यवस्था नहीं थी। इसके अलावा, महिलाओं और बच्चों को कठोर अनुशासन और कठोर दंड के अधीन किया गया था।
  • सुरक्षा का अभाव:  कपास कताई जेनी जैसी मशीनरी को बाल श्रमिकों द्वारा उनके छोटे निर्माण और फुर्तीली उंगलियों के साथ उपयोग करने के लिए डिज़ाइन किया गया था। बच्चों को अक्सर कपड़ा कारखानों में नियोजित किया जाता था क्योंकि वे इतने छोटे होते थे कि कसकर भरी हुई मशीनरी के बीच आ-जा सकते थे। उस समय पर्याप्त मुआवजे के बिना स्थायी चोट के मामले काफी आम थे।
  • अत्यधिक काम के घंटे और क्रूरता: रविवार को मशीनों की सफाई सहित काम के लंबे घंटों के कारण उन्हें थोड़ी ताज़ी हवा या व्यायाम करने का मौका मिलता था। बच्चों ने मशीनों में अपने बाल पकड़ लिए या अपने हाथों को कुचल दिया, जबकि कुछ की मौत मशीनों में गिरने से हो गई क्योंकि वे थकावट से सो गए थे।
  • भेद्यताओं का शोषण:  पुरुषों की अल्प मजदूरी के पूरक के लिए महिलाओं और बच्चों की कमाई आवश्यक थी। जैसे-जैसे मशीनरी का उपयोग बढ़ता गया और कम श्रमिकों की आवश्यकता होती गई, उद्योगपतियों ने महिलाओं और बच्चों को काम पर रखना पसंद किया, जो अपनी खराब कामकाजी परिस्थितियों के बारे में कम उत्तेजित थे और पुरुषों की तुलना में कम वेतन पर काम करते थे।
  • खतरनाक खानों में रोजगार: कोयले की खदानें भी काम करने के लिए खतरनाक स्थान थीं। छतें गिर जाती थीं या विस्फोट हो सकता था, और इसलिए चोट लगना आम बात थी। कोयले की खदानों के मालिक गहरे कोयले के चेहरों तक पहुँचने के लिए बच्चों का इस्तेमाल करते थे या जहाँ वयस्कों के लिए पहुँचने का रास्ता बहुत संकरा था। छोटे बच्चे 'ट्रैपर्स' के रूप में काम करते थे, जो कोयले के वैगनों को खदानों के माध्यम से यात्रा करते समय खोलते और बंद करते थे, या 'कोयला वाहक' के रूप में अपनी पीठ पर कोयले का भारी बोझ ढोते थे।
  • काम करने की न्यूनतम उम्र पर कोई मानक नहीं: फैक्ट्री प्रबंधकों ने भविष्य के कारखाने के काम के लिए बाल श्रम को महत्वपूर्ण प्रशिक्षण माना। ब्रिटिश कारखाने के रिकॉर्ड के साक्ष्य से पता चलता है कि लगभग आधे कारखाने के श्रमिकों ने काम करना शुरू कर दिया था जब वे दस वर्ष से कम उम्र के थे और लगभग एक-चौथाई जब वे 14 वर्ष से कम थे।
  • कल्याणकारी उपायों का अभाव: सामाजिक सुरक्षा, बीमा, काम करने की सुरक्षित स्थिति और क्रेच जैसी सुविधाओं की कमी ने बच्चों और महिला श्रमिकों को और भी अधिक पीड़ित किया।

निष्कर्ष

इस प्रकार, महिलाओं और बच्चों ने औद्योगिक क्रांति में अपनी नौकरियों से बढ़ी हुई वित्तीय स्वतंत्रता और आत्म-सम्मान प्राप्त किया हो सकता है, लेकिन यह काम की अपमानजनक शर्तों से अधिक था जो उन्होंने सहन किया।

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